进银行工作就要拉存款吗?
进银行工作是得拉存款。能拉多少存款是多少,要是完不成任务,不会被辞退。
银行人拉存款是地球人都知道的事儿。一人在银行,全家都跟着拉存款。银行是经营货币的特殊企业,如果银行没有存款,那也发放不了贷款,别的什么事也做不了。很多银行的经营理念是存款立行,存款兴行。在考核管理上,上级行基本上都会给下级行分配存款任务。不分任务是不行的,因为别的行都在考核,都在抢存款,如果自己行不考核,谁还会把存款的事儿放心上呢?如果没有使劲拉存款,银行没钱开门了。
存款任务的多与少,有还是没有,也取决于所在层级和岗位
在银行上班,并不是所有的岗位都有存款任务。从银行机构上来说,上级行会给下级行分任务,上级行的管理部门和员工可能没有具体的任务。这都不一定,一家银行一个做法;从岗位上来说,象客户经理,大堂经理这样的岗位,基本上有任务,因为本人就是做这项工作的。而柜员,尤其是存款多,不愁拉存款的银行网点,就不会给自己的前台柜员下达具体的任务。
存款完不成不会被辞退
银行虽然下达了存款任务,但是并不会直接把存款任务的完成情况和辞退挂钩。分了存款任务却没有完成,可能会扣工资,影响到本人的绩效。辞退是不会的。银行虽然规定了存款任务,但不会让员工白白地去完成而不奖励一分钱。多数的做法是按照存款的比例,给不同的效益工资。完成得越多,给的越多。如果就是没有营销能力,完成不了任务,也好办,不要这份工资了呗。很多人也是这么做的,因为本职工作已经很累了,也没啥时间和精力去拉存款。
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您好!谢谢邀请,这个并不是绝对的,具体情况具体分析,下面给你详解:
1、银行的层级由高到低一般分为总行——分行——支行三个层级,每年年初总行会根据去年的整体情况及各地的实际情况,给予各个分行下达新一年的存款目标;分行在根据各个支行的实际情况,按季度给予各个支行下达增加的存款任务。因此,如果你身处总行,那么你基本是没有任何存款任务的。身处分行,看情况,如果任务全部下派,支行基本可以完成,那么分行人员就不会要求拉存款,但如果全部下派,预计支行无法完成,那么就会留部分存款任务给分行的人员。
2、任务到支行后,***设你只是柜员,那么你也不一定有任务;比如分行给予支行一季度新增5000万的存款任务,如果支行行长和客户经理、大堂经理这些营销人员给力,可以轻松完成,那么你就不会有任务,但如果上述人员不给力,支行行长也会适量分派一些存款任务给柜面人员。
3、银行员工的工资正常由两部分组成:工资及绩效;工资不受你存款任务的影响,但绩效会。一旦你有任务没完成,就会被扣罚绩效,但超额完成也会有奖励。另外***设你没任务,但你名下的营销号却有新增存款,也会有奖励。
4、综上所述:你如果为营销类岗位人员(客户经理、大堂经理之类的)你绝对有存款任务,但你如果是总行人员则不会有,如果是分行本部后勤人员及柜员,那么则要具体看情况。
希望以上回答能对你有所帮助,有其他任何疑问欢迎留言提问,有空我将一一回复。
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